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 -und-teams-governance-day-2023/
SUMMARY:Stuttgarter SharePoint Forum - MS 365 und Teams Governance Day 2023
DESCRIPTION:\n\n\n\n\n\n\nEin Event des Stuttgarter SharePoint Forum\nDie b
 esten Governance Tools zur Steigerung der Anwenderakzeptanz und zur Entlas
 tung der IT\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n13.30 - 17.00 Uhr - Begegnungstätte der 
 Universität Stuttgart - am 16. März 2023\n\n\n\n\nMehr als 20 Herstell
 er bieten in Deutschland Tools an\, um die Governance bei MS 365 resso
 urcenschonend zu verwalten und Wildwuchs insbesondere in der Teamlandscha
 ft und dem Management von Externen zu vermeiden.\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n
 Im Rahmen des Governance-Day stellen wir Ihnen die druckfrische Marktst
 udie\, mit einer detaillierten Analyse  und einen systematischen Verglei
 ch der relevanten Governance-Tools vor. Außerdem erleben Sie wichtige A
 nbieter live vor Ort. Berichte aus der Praxis und ein offener Erfahrungsau
 stausch mit  anderen Anwendern sorgen für einen gewinnbringenden Konfere
 nztag\, den wir mit der Live-Erprobung der an der HdM entwickelten Cock
 tailmaschine abrunden.\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\nAgenda\n\n\n\nUHRZEIT
 \nVORTRAGSSAAL\n\n\n\n\n12.30 – 13.30 Uhr\nEinlass\, Registrierung\, Wel
 come\n\n\n13.30 – 14.00 Uhr\nVorstellung der MS365-Studie „Die wichtig
 sten Teamsgovernance-Werkzeuge im deutschsprachigen Raum 2023“\n• Vorg
 ehen und Methodik\n• Betrachtete Kriterien und Werkzeuge\n• Wesentlich
 e Erkenntnisse\n\nProf. Dr. Arno Hitzges\, HdM\nVortrag\n\n\n14.00 – 14.
 30 Uhr\nMicrosoft 365 Governance die mit Ihrer Organisation skaliert\nDigi
 tale Transformation\, Modern Work\, Datensicherheit\, Compliance\, Cloud A
 doption\, Kostenoptimierung und Fachkräftemangel sind nur einige der Top 
 IT Themen die heutzutage die effiziente Nutzung und Verwaltung einer Micro
 soft 365 Umgebung laufend vor neue Herausforderungen stellen.Auf der einen
  Seite müssen Unternehmen den Mitarbeitern alle Möglichkeiten zur modern
 en und effizienten Zusammenarbeit bereitstellen\, andererseits geht diese 
 Freiheit oft mit Kontrollverlust der IT und reaktiver Schadenbegrenzung ei
 nher.\n\nDer goldene Mittelweg lässt sich nur mit einem ganzheitlichen ab
 er flexiblen Microsoft 365 Governance Ansatz realisieren\, der unter ander
 em folgende Fragen beantworten kann:\n• Wie standardisiere ich die Team 
 Erstellung?\n• Wie sichere ich externen/internen Zugriff auf Resourcen a
 b?\n• Wie stelle ich sicher das beim Mitarbeiter Offboarding keine wicht
 igen Daten verloren gehen?\n• Wie prüfe ich laufend Namenskonventionen 
 oder hohen Speicherverbrauch?\n• Wie monitore und reporte ich Sicherheit
 \, Nutzung\, Kosten über alle Microsoft Services hinweg?\n• Wir reduzie
 re ich automatisch Kosten bei ungenutzten Lizenzen?\n• Wie delegiere ich
  Tenant Management ohne Adminzugriff zu erteilen?\n• Wie automatisiere i
 ch skalierbar die Umsetzung meiner Governance Regeln?\n• Wie stelle ich 
 sicher das beim Mitarbeiter Offboarding keine wichtigen Daten verloren geh
 en?\n\nIn diesem Vortrag zeigen wir\, wie sich diese und und noch viele we
 itere Herausforderungen mit Rencore Governance einfach\, schnell und flexi
 bel lösen lassen.\n\nMatthias Einig\, Rencore\nVortrag\n\n\n\n\n\n14.30 
 – 15.00 Uhr\nAliens on my Tenant – Gäste und Externe in Microsoft Tea
 ms und M365 Gruppen\n• M365 bietet viele Möglichkeiten für die Zusamme
 narbeit mit externen Personen. Dabei unterscheidet Teams und M365 zwischen
  Gästen und Externen.\n• Was bedeuten diese beiden Rollen\, und wie sol
 lte man damit strategisch umgehen? Was darf ein Gast\, was ein Externer? U
 nd was haben die ominösen Shared Channels damit zu tun?\n• Wir schauen 
 uns gemeinsam an\, wie man aus administrativer Sicht das Thema angeht und 
 was das letzten Endes für unsere User bedeutet.\n\nFlorian Pflanz\, Solut
 ions2Share\nVortrag\n\n\n\n\n\n15.00 – 15.30 Uhr\nPause\n\n\n15.30 – 1
 6.00 Uhr\n• Erfolgreiche MS Teams Einführung und Betrieb (Governance) -
  Mitarbeiter motivieren\, gut vorbereitet starten und IT Support entlasten
 \n• Ein immer komplexeres Arbeitsumfeld\, das z.B. bestehende Lücken in
  Arbeitsprozessen und Qualifikationslücken im Arbeitsalltag aufdeckt\, be
 nötigt neue Strukturen\, Standards und Tools\n• Dabei muss Wildwuchs - 
 durch setzen von Standards - vermieden werden und in die Prozesse integrie
 rt werden\n• Nahe am Standard und der bestehenden im Unternehmen eingese
 tzten Plattformlösung denken\n• Integration MS Office\, E-Mail\, CRM\, 
 Reporting\, etc.\n• Weiter denken - z.B. Einsatz KI\, Wissensmanagement 
 etablieren oder wie finde ich Dokumente „Enterprise Search“\n\nThorste
 n Fischer\, Fichtner IT Consulting GmbH\nVortrag\n\n\n\n\n\n16.00 – 16.3
 0 Uhr\nTeams-Governance wie ein schweizer Uhrwerk\n• Schauen Sie sich do
 ch einmal ihre Navigationsleiste für Ihre Microsoft Teams an. Stellen Sie
  nicht auch fest\, dass dort viele Teams sind von denen Sie nicht einmal m
 ehr wissen wofür sie dort dabei sind?\n• Das Erstellen neuer Teams\, Ga
 stbenutzer und anderen Assets wie SharePoint oder Yammer Seiten passiert i
 mmer sehr schnell\, doch dazu schauen und auch wieder löschen\, dafür ha
 t niemand Zeit.\n• Möchten Sie ein Governance Tool bei dem die Arbeit n
 icht an der IT hängen bleibt? Wo ihre Endanwender dabei unterstützt werd
 en die Governance in verständlichen Worten und null Zeitaufwand zu erledi
 gen?\n•Mit klaren Regeln und einfachster Anwendung behalten Sie ihre Col
 laboration Umgebung von Microsoft im Griff. Erhalten Sie mit EasyLife 365 
 eine automatische Selbstverwaltung ihrer Microsoft 365 Umgebung.\n\nSamuel
  Zuercher\, EasyLife365\nVortrag\n\n\n\n\n\n16.30- 17.00 Uhr\nMehr Produkt
 ivität durch standardisierten Strukturen in Microsoft Teams\n• Wenn Sie
  auch das Problem kennen\, ein Dokument zu suchen\, aber entweder viel zu 
 viele oder nur falsche Ergebnisse zu erhalten\, dann haben Sie sich sicher
 lich schon gefragt wieviel Zeit Sie mit der Dokumentensuche in Microsoft T
 eams verlieren?\n• Was verhindert die Standardisierung der Dokumenten-Ab
 lage in Microsoft Teams?\n• Welche Probleme durch fehlende Standardisier
 ung entstehen und welche Ursachen dafür verantwortlich sind\, erörtern w
 ir in diesem Showcase.\n\nBenjamin Stierle\, Valprovia\nVortrag\n\n\n\n\n\
 n17.00 – 17.30 Uhr\nExpertenrunde/Podiumsdiskussion\nReferenten: Matthia
 s Einig\, Florian Pflanz\, Samuel Zürcher\, Thorsten Fischer\, Benjamin S
 tierle\nModeration Arno Hitzges\n\n\n17.30 – 19.00 Uhr\nCocktails im Kam
 inzimmer\n• Testen Sie die Cocktailmaschine des Studiengangs Wirtschafts
 ingenieurwesens der HdM\n• Erfahrungsaustausch und Networking zu den The
 men MS365\, Governance\, Cocktails und mehr…\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n
 \n 	Wildwuchs bei Teams vermeiden – Akzeptanz der Anwender steigern!\n 	
 Wie regeln Sie die Verantwortlichkeiten im Sinne Ihrer Unternehmenskultur?
 \n 	Wie kann man durch Automatisierung Komplexität reduzieren und Effizie
 nz gewinnen\n\nLive Demos von führenden Toolanbietern! Praxiserfahrungen 
 aus der Industrie!\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\nJetzt anmeld
 en für den 16. März zum Governance Day\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n
 \n\n\n\n\n\n
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